Beraten in Organisationen Online-Fortbildungsreihe ab 11.11.2025
Für Mediator:innen, Berater:innen, und Führungskräfte, die Beratungskompetenzen erlernen oder erweitern möchten.
Je nach Interesse, Bedarf und Vorkenntnissen können Sie einzelne Module oder die Reihe insgesamt buchen.
Seit 2005 beraten wir in Unternehmen und Organisationen, als Mediator:innen, Coaches, Supervisor:innen und Organsiationsberater:innen. In dieser Zeit haben wir einen integrierten Ansatz entwickelt, in dem wir mit verschiedenen Beratungsformaten unterschiedliche Teile des Systems bearbeiten.
In dieser modularen Reihe, möchten wir unser Wissen teilen. Ausgehend von einer grundlegenden Beratungsstruktur, wie sie unter anderem die Mediation bereitstellt, stellen wir andere Beratunsgsettings vor erarbeiten mit Ihnen wie effektive Beratung gelingen kann.
- Mediation, um Arbeitsbeziehungen zu klären,
- Coaching, um Einzelne zu in Veränderungsprozessen zu begleiten,
- Supervision als Möglichkeit der Reflexion
- und Organisationsentwicklung, um das Ganze in den Blick zu nehmen
Termine
- Auftakttag: 11.11.2025
- 1. Modul: 12.11. - 13.11.2025 Einführung in die Mediation
- 2. Modul: 01.12. - 03.12.2025 Coaching
- 3. Modul: 26.01. - 28.01.2026 Supervision
- 4. Modul: 02.03. - 03.03.2026
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Beraten in Organisationen Online-Fortbildungsreihe ab 11.11.2025
Für Mediator:innen, Berater:innen, und Führungskräfte, die Beratungskompetenzen erlernen oder erweitern möchten.
Je nach Interesse, Bedarf und Vorkenntnissen können Sie einzelne Module oder die Reihe insgesamt buchen.
Seit 2005 beraten wir in Unternehmen und Organisationen, als Mediator:innen, Coaches, Supervisor:innen und Organsiationsberater:innen. In dieser Zeit haben wir einen integrierten Ansatz entwickelt, in dem wir mit verschiedenen Beratungsformaten unterschiedliche Teile des Systems bearbeiten.
In dieser modularen Reihe, möchten wir unser Wissen teilen. Ausgehend von einer grundlegenden Beratungsstruktur, wie sie unter anderem die Mediation bereitstellt, stellen wir andere Beratunsgsettings vor erarbeiten mit Ihnen wie effektive Beratung gelingen kann.
- Mediation, um Arbeitsbeziehungen zu klären,
- Coaching, um Einzelne zu in Veränderungsprozessen zu begleiten,
- Supervision als Möglichkeit der Reflexion
- und Organisationsentwicklung, um das Ganze in den Blick zu nehmen
Termine
- Auftakttag: 11.11.2025
- 1. Modul: 12.11. - 13.11.2025 Einführung in die Mediation
- 2. Modul: 01.12. - 03.12.2025 Coaching
- 3. Modul: 26.01. - 28.01.2026 Supervision
- 4. Modul: 02.03. - 03.03.2026 Organisationsentwicklung:
- Abschlusstag: 04.03.2026
Seminarzeit: an allen Tagen von 9:30 - 17:00 Uhr.
Kosten & Leistungen
Die Kosten der gesamten Reihe betragen 1.920 Euro. Alle Preise verstehen sich inkl. der gesetzlichen MwSt. Der Auftakt- und der Abschlusstag sind nur in Verbindung mit weiteren Modulen buchbar.
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